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企业用人单位对于职业人员的要求

企业用人需求的转变是大学生求职中碰壁的重要原因,据一位企业的HR我们了解到,传统的用人需求已经被社会的大潮所掩盖,21世纪的今天企业需要的是知识型的技能人才,大学生理论强、实战能力弱、上手慢增加了企业的用人成本,而职业教育培训出来的人才实战能力强、项目经验丰富、上手快受到企业的一致喜爱!

从业内IT专家人士获悉,IT培训已撬动培训市场半壁江山,形成了将近40亿的市场份额,随着近些年来毕业生越来越多,着重技能与实用,成为IT培训新主力军,学士后的推波助澜,相信越来越多的毕业生将是学士后的受益者。毕业生就业难的问题随着学士后的到来一并解决。

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